雅文吧言情小说网 > 都市言情 > 极品民工混都市 > 第62章 有人在搞鬼?

下,专门拿过来让领导们把把关,提提意见呀。”叶南故意笑着这样说,暗中已经给蒋伟业和何丽萍将了一军。

“我和何副主任就是考虑到你是刚提拔上来的新人,对很多工作都不太熟悉,加上你现在所在的岗位是专门负责浐灞新区的规划工作,区区领导对浐灞新区的规划开发是相当重视的,就是因为怕你工作搞不好,专门从区建委调了小贾上来协助你工作,她比你的工作经验丰富,而且这次外出学习,也是和你一起去学习的,你应该多分一些工作让她去才是,不能什么事都自己干,你也没那个能力和精力呀,是不是?”蒋伟业道貌岸然的说道。

从蒋伟业的反应中何丽萍看出来叶南肯定是对这份计划书动过不少刀子,于是就怀着疑惑走上前去,看了一眼蒋伟业,从桌子上拿起了这份计划书,认真的翻阅了起来。

叶南对蒋伟业的质问,付之一笑的说道:“蒋主任,我觉得单位和组织上提拔我上来做这个副处长,肯定不是让我吃干饭的,是让我工作的,让我把浐灞新区的规划工作搞上去,当然,我也肯定会努力去工作,不负众望的,所以凡是在我职责范围内的工作,哪怕是多做点,多累点,我也无所谓,为了能搞好浐灞新区的规划工作,我叶南绝对是鞠躬尽瘁死而后已,一点都不后悔的。”

“哟,这么说叶南你还真有那种为工作牺牲的大无畏精神呀?”蒋伟业哼笑着用反讽的口吻问道。

“也不是说什么大无畏精神,我觉得吧,领导能看的起我,能把我提拔到现在这个岗位上来,不说对我的工作能力吧,至少对我这个人是认可的吧?领导你们都是慧眼识英才的,要不然也不会把我提拔上来的,对吧?”叶南对蒋伟业的反讽进行了巧妙的回击。

这高帽戴的蒋伟业一时半会还真有点垭口无语不知道说什么了,正当叶南暗自高兴的时候,何丽萍将手里的工作计划书放下来,转过身笑着说道:“叶南,作为单位的领导,每件事情的安排都有他的想法的,为什么要你把工作多给小贾分担一点呢?为什么调小贾上来协助你的工作呢?就是想让你从思想上轻松一点,这样你才会出于一个头脑清醒的状态,对浐灞新区的规划工作才能有清醒的认识,才能把工作搞好,你说你这样把所有工作都扛着,咱们还调小贾来干嘛?再说了,你一个人也扛不住,浐灞新区的规划工作很难搞,毕竟是国家级新区,每走一步,都要全盘考虑,如果你的工作量太大,头脑不清醒,说不定哪天就犯错了,一旦犯错了,这就是牵一发而动全身的,会影响整个新区的战略布局,乃至影响整个西京区的发展的。”何丽萍将事情会引起的严重性说的比杀了人还要严重。

不过叶南并不这么认为,他可是明白何丽萍和蒋伟业极力把自己的权力分解给贾婉丽,就想用她来牵制自己,想让自己这个副处长名存实亡,想得美!叶南心想,但是嘴上却很毕恭毕敬的说道:“蒋主任和何副主任说的也对,不过既然领导你们能提拔我上来,肯定是认可我的吧?不认可也不会提拔我上来的,既然认可我,那领导你们就应该放开手让我去干,而且我也有这个信心把工作搞好,至于领导你们担心的那都是多余的,我用我这颗脑袋来保证,绝对会把新区的规划工作搞好的。”为了赢会自己的权力,叶南不惜以发誓的态度来顶孜丽萍和蒋伟业的压力。

叶南的话说的合情合理,把话语权掌握到了自己手里,搞得蒋伟业和何丽萍一时半会没有了理由来夺取他的权力。

看着两人有点找不到理由的样子,叶南就赶紧趁胜追击,接着说道:“两位领导,这事就这样吧,具体工作安排,我下去会协调好的,我能这么安排,我肯定心里是有把握的,那我就不打扰两位领导了,先告辞了。”说着,叶南一点思考的余地都没有留给他们就转身走出了蒋伟业的办公室。

直到听见办公室的门咯吱一响,蒋伟业和何丽萍才回过了神来,被叶南这么轻而易举的就化解了他们焦急脑汁才想出来的剥夺他的权力的办法,气得蒋伟业紧绷着脸,咬着后牙槽说道:“那个臭小子太狡猾了!”

“没想到没那个臭小子给识破了,看来咱们还真是小看了他了。”何丽萍接道。

“丽萍,你说说看,还有啥办法能约束住他?”蒋伟业冲着何丽萍问道。

何丽萍若有所思的说道:“暂时还真没有什么办法了,不过我表妹婉丽在他身边协助他工作,她会向我们汇报那臭小子的一举一动,老蒋你就不用再多想了,这次没能把他的权力夺取下来,就算是他走运吧,反正他再怎么折腾都玩不出我们的手掌心的。”

“那就是这样放过那小子一马了?”蒋伟业说道。

何丽萍点点头道:“目前只能是这样子了,反正他又对我们构不成什么威胁。”

说到这里,蒋伟业突然想到了一个对自己来说很重要的决定,就很是关心的问道:“丽萍,你说把赵大的老婆就这么安排进单位来上班,大家会不会说什么?之前你不让我安排她进来,现在又让我安排她进来,我怎么有点搞不明白了?”

“哎呀,老蒋,还说你聪明呢,你怎么连这个都搞不明白呢,之前不让你安排她进来,那是因为那会你的声誉受到影响了,好不容易借助派叶南出去学习的那件事挽回了一些口碑,这次赵大出了那么大的事儿,他家里面对的困难单位的人都知道,这次安排她进来上班,和上次就是截然相反的效果,这次你表现出来的是一个领导该有同情心,这是不一样的。”何丽萍解释道。<